企業人力資源管理師怎么報考？多久考試？
時間：2025-04-10關注：
企業人力資源管理師是人力資源和社會保障部公布的一種職業。是從事企業人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理等工作的管理人員。
等級劃分
企業人力資源管理師指獲得職業技能證書，從事人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作的管理人員。
企業人力資源管理師共設四個等級，分別為：
1、中級工（職業技能等級四級）
2、高級工（職業技能等級三級）
3、技師（職業技能等級二級）
4、高級技師（職業技能等級一級）
適合報考人群
1、專業對口型
人力資源管理專業出身，找HR工作屬于專業對口。這種情況下，有證書傍身屬于錦上添花，沒有也不太影響就業。
2、非本專業出身，有HR經驗
雖然并非人力資源管理專業出身，但有相關工作經驗，甚至經驗比較豐富的情況下，建議考取證書。一方面有助于彌補簡歷上非專業出身的學歷短板，一方面也有利于增加你的專業知識儲備，增加你的競爭力。
3、非本專業出身，零經驗
如果既非人力資源管理專業出身，又沒有HR相關經驗，這種情況下，就急需一份有含金量的專業證書來加持了。
首先，備考證書的過程中能幫助你構建基本的人力資源管理系統知識架構，豐富你的專業知識儲備，打好基礎。
其次，考取證書也體現了你具備學習能力與從事人力資源管理行業的意愿。
怎么報考
具體的報考可咨詢老師，會根據你的實際情況進行推薦，讓你報考無憂，錢不白花，精力不白費；對于想要報名的同學可到我處現場進行咨詢報考，也可在網上交資料給老師進行報考！
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