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　　近年來，緊緊圍繞產業轉型升級和社會事業發展需要，內蒙古鄂爾多斯市累計引進各類高層次高技能人才4.5萬人，用人才工作高質量引領經濟社會發展高質量。

　　做好頂層設計。制定出臺深化人才發展體制機制改革的若干政策及7個配套實施辦法，構建形成“創業給資金、項目有資助、崗位享津貼、住房有補貼、服務全方位”的人才政策體系。大力引進現代能源經濟、高端制造、新材料等方面復合型人才，全力打造區域人才發展高地和青年人才集聚洼地。

　　打造引才平臺。高標準打造駐京、駐滬、駐深人才工作站，利用平臺積極促成吳孟超院士肝膽外科工作站、氫能重卡產業化等人才培養和產業項目落地；吸引清華大學、上海交通大學等高校在本市掛牌成立1個專家工作站、5個社會實踐基地；與5個院士專家工作站、8個博士后科研工作站、7個國家級技能大師工作室等重點實驗室、研發中心形成共建聯動機制。

　　抓好產才融合。采取“人才+項目”的方式，先后在能源化工、羊絨紡織等優勢產業評選獎勵自治區以上產業創新創業人才團隊41個。激勵用人單位采取項目合作等方式柔性引進急需緊缺人才，激發用人主體和各類人才創新創業積極性。（劉富強）